Odnieś sukces w karierze zawodowej - postaw na coaching osobisty

Coaching zawodowy, Coaching kariery

 

 

Marzysz o sukcesie zawodowym? Chcesz rozwijać swoje umiejętności i osiągać wyznaczone cele?

Zapraszamy na ekskluzywne warsztaty coachingowe dla kobiet: "Twój Sukces w Karierze"

 

Szkolenie z coachingu kariery

 

"Twój sukces w karierze"
rozbudowane warsztaty coachingowe dla kobiet:

 

🔸 Dlaczego warto?

  • Zdefiniujesz swoje cele zawodowe – Dowiedz się, jak określić i osiągnąć to, czego naprawdę pragniesz w swojej karierze.
  • Zbudujesz pewność siebie – Nauczysz się technik, które pozwolą Ci pewnie stawić czoła wyzwaniom zawodowym.
  • Rozwiniesz kluczowe umiejętności – Od skutecznej komunikacji po zarządzanie stresem – zdobędziesz narzędzia niezbędne do sukcesu.
  • Zbudujesz silną sieć kontaktów – Poznasz inspirujące kobiety, z którymi będziesz mogła dzielić się doświadczeniami i wzajemnie wspierać.

🔸 Dla kogo?

  • Dla młodych kobiet rozpoczynających swoją przygodę zawodową.
  • Dla doświadczonych kobiet planujących zmiany w życiu, lub rozwój kariery.
  • Dla kobiet wracających na rynek pracy po przerwie.
  • Dla kobiet poszukujące równowagi między życiem zawodowym a osobistym.
  • Dla każdej kobiety, która chce osiągnąć więcej w swojej karierze!

 

 

🔸 Program Szkolenia:

 

🔸 Odkrywanie i definiowanie celów zawodowych

 

Moduł 1: Wprowadzenie do coachingu kariery:

  • Co to jest coaching kariery?: Wyjaśnienie koncepcji i metod coachingu.
  • Korzyści z coachingu kariery: Omówienie, jak coaching może pomóc w rozwoju zawodowym.

Moduł 2: Autoanaliza i samopoznanie:

  • Identyfikacja mocnych stron, wartości i pasji: Ćwiczenia i testy pomagające zrozumieć swoje talenty i zainteresowania.
  • Testy osobowości i preferencji zawodowych: Narzędzia takie jak MBTI, DISC, czy testy Gallupa.

Moduł 3: Tworzenie wizji kariery:

  • Definiowanie długoterminowych i krótkoterminowych celów zawodowych: Jak określić, co chcemy osiągnąć w karierze.
  • Ćwiczenia wizualizacyjne: Techniki wizualizacji, które pomagają wyobrazić sobie sukces zawodowy.

 

🔸 Planowanie i Realizacja Celów

 

Moduł 4: Planowanie kariery:

  • Tworzenie planu działania: Krok po kroku, jak zaplanować swoją karierę.
  • Strategia SMART w określaniu celów: Specyficzne, Mierzalne, Osiągalne, Realistyczne, Czasowe cele.

Moduł 5: Rozwój umiejętności:

  • Identyfikacja potrzebnych umiejętności: Jakie umiejętności są niezbędne do osiągnięcia celów zawodowych.
  • Planowanie edukacji i rozwoju osobistego: Kursy, szkolenia, certyfikaty i inne formy edukacji.

Moduł 6: Networking i budowanie relacji zawodowych:

  • Skuteczne nawiązywanie kontaktów: Techniki networkingu i budowania relacji.
  • Korzystanie z mediów społecznościowych w budowaniu marki osobistej: Jak wykorzystywać LinkedIn i inne platformy do budowania swojej profesjonalnej marki.

 

🔸 Budowanie Pewności Siebie i Efektywnej Komunikacji:

 

Moduł 7: Pewność siebie w miejscu pracy:

  • Techniki budowania pewności siebie: Praktyczne ćwiczenia i strategie.
  • Radzenie sobie z krytyką i wyzwaniami: Jak konstruktywnie reagować na krytykę i pokonywać trudności.

Moduł 8: Komunikacja interpersonalna:

  • Skuteczna komunikacja w zespole i z przełożonymi: Kluczowe umiejętności komunikacyjne.
  • Sztuka asertywności: Jak być asertywną i jednocześnie utrzymywać dobre relacje w pracy.

Moduł 9: Rozwiązywanie konfliktów i zarządzanie stresem:

  • Strategie radzenia sobie z konfliktami: Techniki mediacji i rozwiązywania konfliktów.
  • Techniki zarządzania stresem: Narzędzia do radzenia sobie ze stresem zawodowym.

 

🔸 Przygotowanie do zmiany kariery:

 

Moduł 10: Zmiana ścieżki kariery:

  • Ocena gotowości do zmiany: Jak ocenić, czy jesteśmy gotowe na zmianę.
  • Analiza rynku pracy i poszukiwanie nowych możliwości: Jak skutecznie szukać pracy i oceniać oferty.

Moduł 11: CV, list motywacyjny i przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej:

  • Tworzenie profesjonalnego CV i listu motywacyjnego: Praktyczne wskazówki i przykłady.
  • Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej - techniki i symulacje: Ćwiczenia i scenariusze rozmów kwalifikacyjnych.

Moduł 12: Zarządzanie przejściem i adaptacja do nowej roli:

  • Strategie na pierwsze 90 dni w nowej pracy: Jak efektywnie zacząć w nowym miejscu pracy.
  • Budowanie pozytywnych relacji w nowym środowisku: Techniki integracji i budowania zespołu.

 

🔸 Podsumowanie i Plany na Przyszłość:

 

Moduł 13: Podsumowanie i refleksja:

  • Analiza postępów: Co osiągnęłyśmy podczas szkolenia.
  • Omówienie wyzwań i sukcesów: Wspólna dyskusja i dzielenie się doświadczeniami.

Moduł 14: Długoterminowe planowanie kariery:

  • Kontynuowanie rozwoju zawodowego: Jak utrzymać tempo rozwoju po zakończeniu szkolenia.
  • Tworzenie planu na najbliższe lata: Długoterminowe cele i strategie.

Moduł 15: Indywidualne sesje coachingowe:

  • Indywidualne sesje z coachem: Osobiste spotkania w celu omówienia indywidualnych planów i wyzwań.
  • Opracowanie personalizowanych planów działania: Skoncentrowane wsparcie dla każdej uczestniczki.

 

🔸 Materiały szkoleniowe:

  • Zeszyty ćwiczeń i notatniki,
  • Prezentacje i materiały wideo,
  • Lista lektur i zasobów online,
  • Dostęp do zamkniętej grupy wsparcia online.

🔸 Metody nauczania:

  • Interaktywne wykłady i prezentacje,
  • Warsztaty i ćwiczenia praktyczne,
  • Dyskusje grupowe i burze ,
  • Indywidualne sesje coachingowe,
  • Studia przypadków i role-playing.

🔸 Korzyści z uczestnictwa:

  • Jasno zdefiniowane i realistyczne cele zawodowe,
  • Zwiększona pewność siebie i umiejętności komunikacyjne,
  • Narzędzia i strategie do skutecznego zarządzania karierą,
  • Silna sieć kontaktów zawodowych i wsparcie grupy,
  • Personalizowane wsparcie i plany działania od profesjonalnego coacha.

 

Serdecznie zapraszam do udziału w szkoleniu!

To wyjątkowa okazja, by zainwestować w siebie, rozwijać swoje talenty i osiągać sukcesy zawodowe.
Twoja przyszłość jest w Twoich rękach!:

Nie czekaj! Zainwestuj w siebie i swoją przyszłość zawodową!

 

📅 Terminy:

  • 15-19 listopad 2024

📍 Miejsce:

  • Centrum Szkoleniowe

📞 Kontakt i rejestracja:

  • Telefon: +48 506 762 767
  • E-mail: kontakt@lifecoach.info.pl
  • Strona internetowa: www.lifecoach.info.pl

 

Zarejestruj się już dziś!

Dołącz do grupy ambitnych kobiet i rozpocznij swoją drogę do sukcesu już teraz!

 

Kontakt Life coach Szczecin

Dążymy wszyscy do osiągnięcia stabilnej sytuacji finansowej oraz równoczesnego awansu w naszych karierach. Niestety, zdarza się często, że mimo naszych wysiłków i trudu wkładanego przez wiele lat, nie udaje nam się przesunąć do przodu, osiągnąć upragnionego stanowiska lub zwiększyć naszych dochodów. To często wynika z naszych wewnętrznych obaw, problemów i dylematów, które skutecznie utrudniają nam osiągnięcie naszych celów.

Jednak istnieje sposób, by odblokować swój pełen potencjał i skupić się na osobistym rozwoju. Rozwiązaniem, które zdobywa coraz większe uznanie, jest indywidualny coaching. Metoda ta już wielu osobom pomogła osiągnąć marzenia o rozwijającej się karierze i osiągnięciach.

Decyzja o podjęciu rozwoju osobistego poprzez współpracę z coachem jest dobrowolna i oparta na osobistym wyborze. Co istotne, coaching nie polega na narzucaniu gotowych rozwiązań. Wręcz przeciwnie, to proces, w którym to my sami odkrywamy nasze własne obawy, ograniczenia i trudności, równocześnie korzystając z wsparcia oraz motywacji coacha.

Dzięki sprzyjającej atmosferze oraz pobudzającej do działania otoczce, możemy odnieść sukces i naprowadzić nasze życie na tor zmian, które od dawna stanowią przedmiot naszych marzeń.

Moim głównym celem w ramach procesu mentoringu biznesowego jest wspólne eksplorowanie oraz rozwijanie Twojego pełnego potencjału, a także pokonywanie wszelkich ograniczeń, które mogą cię powstrzymywać.

Wiedząc, że osiągnięcie tych celów wymaga szczerości i otwartości, zamierzam stworzyć dla nas bezpieczną przestrzeń opartą na wzajemnym zaufaniu. Będzie to miejsce, w którym będę cię wspierać w poszerzaniu swojej samoświadomości i odkrywaniu własnej tożsamości.

Czy pragniesz przyspieszyć swój rozwój jako lider?
Może masz konkretne ambicje związane z osiągnięciem określonej roli w strukturach organizacyjnych?
A może dążysz do znalezienia równowagi pomiędzy sukcesem zawodowym a spełnieniem osobistym?

Poprzez mentoring biznesowy, nie tylko pomożemy ci sprawniej rozwijać się w sferze zawodowej, lecz także rozwiniemy twoją zdolność do rozpoznawania własnych, autentycznych potrzeb i motywacji.

W trakcie naszej współpracy w procesie mentoringu, będę cię wspierać w odkrywaniu ukrytego potencjału oraz przekraczaniu barier, które mogą cię ograniczać. Równocześnie skupię się na tym, byś mógła tworzyć przestrzeń sprzyjającą tworzeniu relacji i rozwijaniu pasji. Moje doświadczenie obejmuje pracę zarówno z kobietami, które pragną osiągać sukcesy, jednocześnie pielęgnując swoją kobiecość, jak i z mężczyznami, którzy chcą doskonalić swoje umiejętności komunikacyjne i budować bardziej efektywne relacje.

Ponadto, współpracuję również z właścicielami rodzinnych przedsiębiorstw, którzy stają przed wyzwaniami charakterystycznymi dla tego typu biznesów. Niezależnie od płci, angażuję się również w wsparcie menedżerów, pomagając im skuteczniej i z większą swobodą osiągać wyznaczone cele.

Szukasz pomocy przy rozwoju zawodowym dzięki coachingowym? Napisz:

 

Kontakt Life coach Szczecin Coaching Szczecin

Czemu służy coaching zawodowy

 

Coaching zawodowy stanowi istotne narzędzie wspierające rozwój umiejętności niezbędnych w kontekście pracy zawodowej. Jego głównym celem jest pomoc w planowaniu i osiąganiu celów związanych z karierą oraz ułatwianie przystosowania się do nowych wyzwań na stanowisku pracy. Przyjrzyjmy się bliżej różnym obszarom, w jakich coaching zawodowy może przynosić korzyści.

Rozwijanie Umiejętności Przywódczych:
Jednym z kluczowych aspektów coachingu zawodowego jest rozwijanie kompetencji przydatnych dla efektywnego przywództwa. To obejmuje zarządzanie zespołem, umiejętność motywowania pracowników, oraz rozwijanie strategii i wizji.

Poprawa Relacji Zespołowych:
Coaching może skupić się na doskonaleniu relacji z podwładnymi, współpracownikami lub przełożonymi. Poprawa komunikacji i rozwiązywanie konfliktów to częste cele w tym obszarze.

Osiągnięcia Wysokich Wyników Sprzedażowych:
W przypadku osób pracujących w dziale sprzedaży, coaching może pomóc w rozwijaniu umiejętności sprzedażowych, negocjacyjnych i budowaniu trwałych relacji z klientami.

Budowanie Efektywnych Zespołów:
Dla menedżerów i liderów zespołów coaching może koncentrować się na budowaniu silnych, zgranych zespołów. To dotyczy zarówno umiejętności zarządzania grupą, jak i rozwijania zdolności współpracy w zespole.

Transformacja Zawodowa:
W niektórych przypadkach coaching zawodowy może służyć kompleksowej transformacji zawodowej. Pomaga jednostkom zmieniać swoje ścieżki kariery lub przekwalifikować się do nowych dziedzin.

Wsparcie na Wszystkich Szczeblach Kariery:
Coaching zawodowy nie jest zarezerwowany tylko dla najwyższych szczebli kierowniczych. Może być równie efektywny dla pracowników na różnych poziomach hierarchii organizacyjnej.

Wsparcie w Realizacji Strategii Firmy:
W kontekście organizacji, coaching może pomagać w implementacji strategii firmy. Pomaga pracownikom zrozumieć i wdrożyć cele organizacji, co przyczynia się do osiągnięcia lepszych wyników biznesowych.

Coaching zawodowy stanowi potężne narzędzie wspierające rozwój zawodowy i osobisty pracowników oraz organizacji jako całości. Poprzez skoncentrowane działania, pomaga jednostkom w osiągnięciu ich celów i pełnego wykorzystania ich potencjału w miejscu pracy.

Szukasz pomocy przy rozwoju zawodowym dzięki coachingowym? Napisz:

 

Kontakt Life coach Szczecin